Monitoreo De Empleados

Monitoreo de empleados en tiempo real

Monitoreo de empleados en tiempo real Nuestra plataforma permite a las empresas monitorear toda la actividad de sus empleados en busca de objetos del sistema como sitios web, aplicaciones, redes sociales, mensajes instantáneos. Búsquedas, etc., en tiempo real para Windows, Mac, PC virtuales y Terminal Server.

Análisis de comportamiento del usuario

Análisis de comportamiento del usuario Las organizaciones pueden aprovechar el análisis de comportamiento inteligente de StaffCop para detectar actividad maliciosa y anomalías que sugieran una desviación de la línea base de comportamiento normal.

Motor de políticas y reglas

Motor de políticas y reglas StaffCop ofrece a los usuarios cientos de plantillas de reglas preconstruidas, listas de clasificación de actividades y categorías de datos para ejecutar el software al instante. Además, puede diseñar sus propias políticas y reglas con un editor de reglas visual e intuitivo y usar un inglés natural, expresiones regulares y condiciones de muestra para definir fácilmente sus requisitos. Con esta solución también es posible crear perfiles de seguimiento para empleados individuales, grupos o departamentos.

Optimización de productividad integrada

Optimización de productividad integrada Con estas funciones, puede determinar qué aplicaciones y sitios web son productivos y obtener informes detallados sobre cómo los utilizan sus empleados. Identifique a los rezagados o de alto rendimiento con análisis de tiempo activo frente a inactivo y cree un ciclo de retroalimentación continua para refinar y ajustar el flujo de trabajo de su organización a través del seguimiento de cronogramas, proyectos y más.

Auditoría y Forense

Auditoría y Forense La funcionalidad forense y de auditoría de StaffCop permite la grabación de video de la actividad de los empleados, grabación de sesiones, registros inmutables, alertas y mucho más. Combinados, ofrecen una amplia colección de datos de investigación para identificar la fuente y la amenaza interna con precisión milimétrica.

Cumplimiento

Gestión de cumplimiento Las empresas también pueden aprovechar StaffCop para desarrollar reglas basadas en actividades y horarios para respaldar varios requisitos de cumplimiento comunes, como implementar registros de auditoría (GDPR), limitar el inicio de sesión no autorizado (ISO 27001), evitar transferencias de archivos sin cifrar (PCI DSS), informes, etc.

software de monitoreo de empleados con potentes funciones de detección de amenazas internas y análisis de productividad: cómo funciona

El análisis de comportamiento de usuarios y entidades (UEBA) es una característica crucial de StaffCop. La función principal de UEBA es identificar y alertar a la organización sobre una amplia gama de comportamientos inusuales y amenazas potenciales por parte de un empleado, usuario o entidad de terceros malintencionados, involuntarios o comprometidos.

Realiza esta función al crear automáticamente una línea de base de comportamiento que tiene en cuenta la actividad de un usuario (es decir, cuántas veces un usuario accedió a un archivo), patrón de datos (tipo de archivo, fuente, categoría, etc.), rol de entidad (aplicación, nivel de acceso, dominio, etc.) y otros atributos (es decir, hora del día, horario, proyecto asignado). Cualquier anomalía o desviación de la línea de base normal puede generar alertas y notificaciones en tiempo real.

Esta capacidad de UEBA luego se combina con el motor inteligente de políticas y reglas para evitar de manera proactiva las amenazas internas y, al mismo tiempo, brindar a las organizaciones una imagen clara y completa de toda la actividad, el contexto y la evidencia forense de los usuarios y las entidades en una única solución.

Las estadísticas de la industria demuestran la necesidad de monitorear a los empleados

Los empleados en connivencia son la fuente de amenazas internas

Según un informe del Equipo de Respuesta a Emergencias de la Comunidad, las causas principales de los incidentes internos son la colusión de empleados y terceros.

48,3 % Colusión interna-interna

16,75 % de colusión entre internos y externos

Una encuesta de 400 000 miembros en línea realizada por Cybersecurity Insiders publicada en el informe The Insider Threat 2018 revela:

37 % de colusión interna-interna

34 % de aumento en la cantidad de datos confidenciales

Empleados: una gran preocupación de seguridad

Los hallazgos del estudio de Kaspersky Lab y B2B International de más de 5000 empresas muestran que los empleados son la mayor debilidad en la seguridad de TI.

El 52 % de las empresas está de acuerdo en que los empleados son el mayor riesgo

Muchos empleados son improductivos en el trabajo.

64% visita sitios improductivos

85% usa el correo electrónico para intereses personales

StaffCop ofrece beneficios comerciales inmediatos

Amplia visibilidad y control

StaffCop registra visualmente cada acción realizada por un empleado en 22 objetos del sistema, incluidas pantallas, aplicaciones, sitios web, archivos, correos electrónicos, etc. Cada objeto se puede configurar para tener en cuenta lo que se debe rastrear y medir y quién tiene acceso registros. Con StaffCop, puede determinar qué empleados o proveedores externos monitorear, cuánto desea monitorear, cuándo y por cuánto tiempo; de esa manera, puede tener visibilidad de las actividades administrativas y aún así respetar los requisitos de privacidad de los empleados según sea necesario.

Detecte amenazas internas y vulnerabilidades

Otro beneficio crucial de usar StaffCop es que le permite identificar comportamientos de alto riesgo por parte de personas internas, como copiar archivos a unidades externas, usar el almacenamiento en la nube para compartir archivos corporativos, descargar/abrir archivos y archivos adjuntos de fuentes desconocidas, etc. En otras palabras, el software detecta automáticamente cuando los empleados violan las reglas o actúan fuera del comportamiento normal. Notifica a las empresas sobre las actividades de sus empleados, bloquea a los empleados infractores del sistema o toma el control remoto de su computadora antes de cualquier intento malicioso o fraudulento.

Garantiza que sus datos y recursos confidenciales estén protegidos

Esta solución de software minimiza la exfiltración de información y el compromiso de datos por parte de empleados maliciosos o ignorantes con sus numerosas funciones de protección. Por ejemplo, evita el uso de unidades externas, detecta inicios de sesión en la red o transferencias de archivos inusuales o no autorizados. Y escriba reglas que respondan instantáneamente a cualquier actividad observable de los empleados, como correos electrónicos enviados fuera del dominio de la empresa, impresión de ciertos documentos confidenciales, etc.

Impulse la productividad y el rendimiento de los empleados

Con las herramientas de productividad de la fuerza laboral de StaffCop, las organizaciones pueden rastrear el tiempo activo frente al inactivo, los turnos de tarde, los descansos prolongados, etc. Estas herramientas también le permiten crear reglas de etiqueta para limitar el comportamiento improductivo. Por ejemplo, puede establecer un límite de tiempo para el uso de las redes sociales de sus empleados o restringir su acceso a los sitios de apuestas.

Supervisar empleados privilegiados y proveedores externos

La funcionalidad de StaffCop también incluye la prevención de posibles intentos de colusión entre empleados o entre empleados y terceros. Permite a las organizaciones crear perfiles para proveedores remotos, privilegiados y externos y luego definir a qué información y recursos del sistema puede acceder cada perfil. Además, las políticas de comportamiento pueden establecer reglas para que el acceso a la información confidencial esté determinado por la política de seguridad de la organización o según la necesidad de conocerla. También se pueden configurar reglas para notificar a las autoridades sobre cualquier actividad sospechosa de empleados privilegiados y proveedores externos, como cambios no programados y/o no autorizados en la configuración del sistema, creación de cuentas de puerta trasera, etc.

Reduzca el riesgo organizacional y protéjase con pruebas

Esta solución de software remoto proporciona componentes que facilitan el proceso de recopilación de pruebas, lo que permite a las empresas recopilar pruebas sólidas y llevar a cabo acciones contra empleados malintencionados. Las instantáneas instantáneas, las grabaciones de sesiones y las funciones de reproducción de historial se pueden usar para ver los escritorios de los empleados y exportarlos o compartirlos con las autoridades encargadas de hacer cumplir la ley.

Beneficios de la gestión de recursos humanos

Al identificar comportamientos de alto riesgo, como copiar archivos en unidades externas, usar el almacenamiento en la nube para compartir archivos corporativos y aplicar reglas avanzadas basadas en el comportamiento para detectar automáticamente cuándo los empleados violan las reglas, StaffCop beneficia enormemente al departamento de recursos humanos. La plataforma también identifica la actividad de los empleados fuera del comportamiento normal y notifica instantáneamente a las autoridades sobre dicho comportamiento. Además, bloquea a estos empleados del sistema o toma el control remoto de su computadora antes de cualquier intento malicioso o fraudulento.